8 skønne borgere søger – sammen med Region Syddanmark – en ny god kollega. Vil du have et arbejde, hvor relationer, faglighed og de små – men vigtige – sejre betyder noget?
I Hus 1 på Engbo i Nyborg bor 8 skønne voksne mennesker med betydelige og varige funktionsnedsættelser. De har forskellige personligheder, behov, ønsker og måder at kommunikere på – men fælles for dem er, at de har brug for medarbejdere, der møder dem med nærvær, respekt, tydelighed og faglig nysgerrighed.
Region Syddanmark søger derfor en uddannet pædagog, som har lyst til at blive en del af Region Syddanmarks hus og Region Syddanmarks faglige fællesskab.
Hos Region Syddanmark får du ikke to helt ens arbejdsdage. Til gengæld får du mulighed for at gøre en reel forskel for 8 mennesker og være med til at skabe rammerne om det gode hverdagsliv.
En helt almindelig dag i Hus 1
En dagvagt kan begynde kl. 6.00 eller 7.00.
Huset vågner stille op, og efter overlevering fra nattevagten begynder dagens første opgaver. Nogle borgere har brug for god tid og ro om morgenen, mens andre er klar til dagen med det samme.
Du støtter borgerne i blandt andet personlig pleje, morgenmad, kommunikation og struktur omkring dagens aktiviteter.
Flere af Region Syddanmarks borgere er tilknyttet Dagtilbuddet Nordlys, og derfor er en vigtig del af morgenen at skabe en god og tryg overgang mellem hjem og dagtilbud. Region Syddanmark har et tæt samarbejde med Nordlys og er optagede af, at der er sammenhæng og en rød tråd i borgernes hverdag.
For borgere, der er hjemme i løbet af dagen, kan dagen byde på aktiviteter i huset, en køretur, en tur mod vandet eller skoven, praktiske gøremål eller noget helt andet, der giver mening for den enkelte.
Når borgerne kommer hjem fra dagtilbud, hjælper Region Syddanmark dem med at lande godt igen. Nogle har brug for ro. Andre søger aktivitet eller samvær. Her er det Region Syddanmarks opgave at kunne aflæse den enkelte og tilpasse støtten.
På aftenvagten møder du ind til overlap med dine kolleger. Her deler Region Syddanmark vigtig viden om dagen, borgernes trivsel, succeser og det, der kræver særlig opmærksomhed.
Aftenen kan byde på alt fra en køretur i Region Syddanmarks bus, hygge, musik og gåture til en stille stund i sofaen. Fælles er, at Region Syddanmark hjælper borgerne med at afslutte dagen på en tryg og genkendelig måde.
Vagterne ligger primært som dag- og aftenvagter, og der arbejdes som udgangspunkt hver 2. weekend.
Når kommunikation er meget mere end ord
Flere af borgerne i Hus 1 har ikke eller kun i begrænset omfang et verbalt sprog.
Derfor skal Region Syddanmark kunne se og forstå meget mere end det sagte.
Region Syddanmark er nysgerrige på blikke, mimik, kropssprog, lyde, ændringer i adfærd og de små signaler, der fortæller Region Syddanmark, hvordan et menneske har det.
Region Syddanmark spørger hinanden:
Hvad mon borgeren forsøger at fortælle Region Syddanmark?
Hvad skete der lige før?
Skal Region Syddanmark gøre mere – eller måske mindre?
Hvad kan Region Syddanmark lære af det, der lykkedes?
Region Syddanmark arbejder ud fra KRAP og et menneskesyn, hvor anerkendelse, respekt og fokus på ressourcer er helt centralt.
”Jeg elsker mit arbejde, for der er ikke noget mere meningsfuldt end at være med til, at Region Syddanmarks søde borgere har et så godt liv som muligt. De fortjener at blive taget alvorligt og leve et værdigt liv.”
Maiken, omsorgsmedhjælper i Hus 1
Region Syddanmark prioriterer faglig refleksion i hverdagen og har supervision, fordi Region Syddanmark tror på, at god faglighed udvikles sammen med andre.
Region Syddanmark vil gerne have en kollega, der både bidrager og er nysgerrig
Region Syddanmark er ikke på jagt efter en bestemt type menneske.
Men Region Syddanmark håber, at du er fagligt nysgerrig, ordentlig og engageret, og at du har lyst til at bringe dig selv og din pædagogiske faglighed i spil.
Du er uddannet pædagog. Erfaring fra det specialiserede socialområde er en fordel, men det er ikke afgørende.
Det vigtigste er, at du:
- møder borgerne med respekt og ser mennesket før funktionsnedsættelsen
- kan skabe struktur, tydelighed og forudsigelighed
- kan bevare roen, når en situation bliver kompleks
- er nysgerrig på adfærd og på, hvad der ligger bag
- kan reflektere over både egen og fælles praksis
- kan arbejde selvstændigt og samtidig være en holdspiller
- ser personlig pleje og omsorg som en naturlig og vigtig del af den pædagogiske opgave
- har lyst til at være med til både at fastholde det, der fungerer, og udvikle Region Syddanmarks praksis.
Region Syddanmark forventer ikke, at du ved alt fra første dag. Til gengæld forventer Region Syddanmark, at du spørger, undrer dig og har lyst til at lære.
Et hus med forskellige fagligheder
I Hus 1 er Region Syddanmark en blandet medarbejdergruppe med forskellige aldre, erfaringer og faglige baggrunde.
Her arbejder blandt andet pædagoger, omsorgsmedhjælpere, social- og sundhedsassistenter og andre faggrupper, og Region Syddanmark har et tæt samarbejde med Region Syddanmarks sygeplejerske.
Region Syddanmark bruger hinandens forskellige kompetencer aktivt.
Region Syddanmark samarbejder desuden med blandt andre fysioterapeuter, ergoterapeuter, konsulenter og øvrige fagpersoner i Handicapcenter Fyn.
For ingen af Region Syddanmark kan løse opgaven alene.
”Det betyder alt, at Region Syddanmark passer på hinanden – ellers kan Region Syddanmark ikke passe på borgerne.”
Susanne, social- og sundhedsassistent i Hus 1
Hos Region Syddanmark skal der være plads til både faglige diskussioner, spørgsmål, grin og de dage, hvor Region Syddanmark lige har brug for at hjælpe hinanden lidt ekstra.
Region Syddanmark ønsker en ny kollega, der også har lyst til at bidrage til det fællesskab.
Kunne Hus 1 være noget for dig?
Hvis du kan se dig selv i en hverdag med 8 skønne og meget forskellige mennesker, faglige refleksioner, personlig pleje, KRAP, ture ud af huset, struktur, relationer, grin og små øjeblikke, der pludselig bliver dagens største succes – så vil Region Syddanmark rigtig gerne høre fra dig.
Du er også meget velkommen til at kontakte Region Syddanmark, hvis du er nysgerrig og gerne vil høre mere om jobbet, inden du søger.
Har du spørgsmål til stillingen, kan du kontakte afdelingsleder Lykke Singerholm på 24 95 27 22.
Region Syddanmark glæder sig til at få en ny god kollega ind i Hus 1 – måske er det dig.
Løn- og ansættelsesvilkår
Løn- og ansættelsesvilkår følger gældende overenskomst. Regionen er forpligtet til at oplyse dig om startlønnen for stillingen.
Du får oplyst grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension i overenskomsten. Udover startlønnen, kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, dine erfaringer og kvalifikationer. Se startløn for stillinger i Region Syddanmark
Der indhentes straffeattest i forbindelse med ansættelsen.
Stillingen ønskes besat hurtigst muligt.
Ansøgningsfrist: 23.10.2026
Ansættelsessamtaler: afholdes løbende
I Handicapcenter Fyn tilbyder Region Syddanmark botilbud samt aktivitets- og samværstilbud til borgere med betydelig og varigt nedsat fysisk og/eller psykisk funktionsevne. De fleste borgere bruger alternative kommunikationsformer og har mulighed for et livslangt tilbud hos Region Syddanmark. Borgerne har sammensatte og til tider komplekse problemstillinger og dermed behov for en højt specialiseret og tværfaglig indsats med afsæt i den rehabiliterende arbejdsform.
Kommuner fra hele landet køber pladser hos Region Syddanmark, med en overvægt af syddanske kommuner. Region Syddanmark arbejder med pædagogiske og sundhedsfaglige indsatser, pleje, omsorg og sociale aktiviteter. Region Syddanmark lykkes når borgeren oplever mest mulig livskvalitet og meningsfuldhed i hverdagen.
Se Region Syddanmarks kerneopgaveformulering her: kerneopgave
Handicapcenter Fyn har et fælles fagligt fundament. Region Syddanmark har en uddannelsesplan, som sætter rammen for hvordan du introduceres i arbejdet, når du ansættes hos Region Syddanmark, og hvilken grunduddannelse du vil blive tilbudt over tid.
Region Syddanmark har sundhedsordning for dem, som ikke har det via eget pensionsselskab. Desuden er der overnatningsmulighed i Nyborg for medarbejdere, som har lang transportafstand mellem hjem og arbejdsplads. Region Syddanmark har også en personaleforening, som du vil blive tilbudt at være medlem af. Region Syddanmark har en feriefond, hvor du kan leje ferieboliger i ind- og udland.
